Uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik düzenlemesini içeren yeni Öğretmenlik Meslek Kanunu ÖMK ile ilgili yeni süreç başlıyor. Milli Bğitim Bakanlığı tarafından yapılan yeni ÖMK hazırlıkları tamamlandı. İşte yeni sürece ilişkin detaylar:

Milli Eğitim Bakanlığı, uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik İle ilgili düzenlemeleri tamamladı. Bakanlığın öğretmenlik kariyerlerini belirleyen yeni Öğretmenlik Meslek Kanunu ile ilgili hazırlıkların tamamlamasının ardından Milli Eğitim Bakanı Yusuf Tekin tarafından yeni bir süreç başlatılıyor. Bakan Yusuf Tekin, hazırlıkları tamamlanan yeni kanunun Türkiye Büyük Millet Meclisine sunulması için konuyu kabinede gündeme getirecek.

Kabinede konunun görüşülmesi durumunda uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik kariyerlerini düzenleyen yeni kanunun nisan ayı içerisinde taslak şeklinde Türkiye Büyük Millet Meclisine Sunumu gerçekleştirilecek.

YEREL SEÇİMLERİ EĞİTİM İŞ Mİ KAZANDI? YEREL SEÇİMLERİ EĞİTİM İŞ Mİ KAZANDI?

Türkiye Büyük Millet Meclisisinde yapılacak olan görüşmelerin ardından kabul edilen kanun yasallaşacak ve uygulamaya konulacak. Bu yeni kanunun meclis tatile girmeden önce çıkması bekleniyor. Peki yeni kanununda öğretmenlerle ilgili hangi yeni düzenlemelerin olması bekleniyor:

Milli Eğitim Bakanlığı tarafından yeni Öğretmenlik Meslek Kanunu'nun oluşturulması için sendikalar dahil çeşitli paydaşlardan görüşü alınmıştı. Ancak alınan bu görüşlerin yeni kanuna ne şekilde yansıtacağı ile ilgili herhangi bir bilgi verilmemiştir. Bakanlık yeni meslek kanunu ile ilgili ilgili hiçbir detayı kabulüyle paylaşmadı. Yeni meslek kanunun içeriği adeta sır gibi saklandı. Ancak bakan Yusuf Tekin'in daha önce yapmış olduğu açıklamalardan yeni kanunda bazı maddeler ile ilgili tahminler yürütülebiliyor. Bu tahminlere göre yeni kanunda şu değişiklikler İçeriklerinin olması bekleniyor:

  1. Uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik için gerekli olan sürelerin düşürülmesi, bu sürelerin 7-14 Yıl olarak yeniden belirlenmesi.
  2. 20 yılımı dolduran tüm öğretmenlerin uzman öğretmen olup olmadığına bakılmaksızın ve sınavsız bir şekilde başöğretmen yapılması.
  3. Uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik için uygulanan sınav şartının kaldırılması. Sınav şartı korunursa da başöğretmenlikte 20 yılını dolduran öğretmenlere bu sınavın uygulanmaması.
  4. Sınavın kaldırılmaması durumunda online olarak gerçekleştirilmesi
  5. Ücretli öğretmenliklikte geçen sürelerin uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik için gerekli olan sürelere sayılması
  6. Öğretmenlerin adaylık süreçlerinin kaldırılmasında uygulanacak usul ve esasların kanun kapsamında belirlenmesi
  7. Öğretmene şiddete ve okullarda güvenlik önlemlerinin artırılmasına yönelik tedbirlerin kanun kapsamına alınması.
  8. Öğretmen atamalarında uygulanacak kriterlerin kanun kapsamına alınması.
  9. Yönetici atamalarında uygulanacak ana kriterlerin kanun kapsamına alınması, detayların yönetmelikle belirlenmesi.

Yeni meslek kanunu ile ilgili daha fazla konular ve maddeler de konuşuluyor ancak şu ana kadar yukardaki maddeler dahil kesinleşen hiçbir madde bulunmamakta. Kesin olarak bilinen tek şey ise uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik uygulamasının devam edeceği.

Öğretmenler Yeni ÖMK'dan Daha fazlasını bekliyor

Öğretmenler ise Milli Eğitim Bakanlığı tarafından hazırlanan yeni Öğretmenlik Meslek Kanunu'nda yukarıdaki maddelerden daha fazlasını bekliyor. Öğretmenlerin beklentisi uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik için gerekli olan sürelerin düşürülmesi, sınavın kesinlikle kaldırılması, tazminatların emekliliğe de yansıtılması, mobbing uygulaması ile ilgili kesin sınırlar çizilmesi ve buradan yazamadığımız bir konunun Kanun kapsamına alınması.

Sizler de yeni meslek kanunuyla ilgili ilgili beklentilerinizi ve görüşlerinizi haberin yorum kısmına yazabilirsiniz.