Nöbet Görevinde son dakika hamlesi

Türk eğitim Sen Öğretmenlerin nöbet görevinin isteğe bağlı olması gerektiğini bildirir yazı yayınladı. Okulların açılmasının hemen ardından yapılan bu hamle nöbet tutmakta istekli olmayan öğretmenlere umut ışığı oldu.

Nöbet Görevinde son dakika hamlesi

İşte Türk Eğitim Sen'in yayınladığı o mesaj; Bilindiği üzere, 26.07.2014 Tarihli ve 29072 Sayılı Resmi Gazete'de Yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı Okul Öncesi Eğitim ve İlköğretim Kurumları Yönetmeliği’nin “Öğretmenlerin nöbet görevi” başlıklı 44. maddesinde ve 07.09.2013 Tarihli ve28758 Sayılı Resmi Gazete'de Yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği’nin “Öğretmenlere nöbet görevi verilmesinin esasları” başlıklı 91. Maddesinde yer alan hükümler uyarınca öğretmenlere nöbet görevi verilmektedir. TÜM ÖĞRETMENLERİ BULUŞTURAN GRUBA KATILMAK İÇİN TIKLAYINIZ 1739 sayılı Milli Eğitim Temel Kanunu'nda, öğretmenlik mesleği; Devletin eğitim, öğretim ve bununla ilgili yönetim görevlerini üzerine alan özel bir ihtisas mesleği olarak tanımlanmaktadır. Öğretmenlik mesleğinin görev tanımı içinde nöbet tutma zorunluluğunun bulunduğuna ilişkin herhangi bir yasa hükmü ise bulunmamaktadır. Bu nedenle öğretmenlerimizce yürütülen nöbet görevinin isteğe bağlı hale getirilmesi, ayrıca nöbet görevi karşılığı ödenen ücretin makul ve nöbet tutmayı cazip hale getirecek düzeyde belirlenmesi ve bu şekilde nöbet görevinin özendirilmesi için karşılığında görev yapılan zaman dilimine uygun ek ders ücreti ödenmesi şarttır. Türk Eğitim Sen olarak Bakanlığa gönderdiğimiz yazıda, öğretmenlerin görev yaptıkları okul/kurumların özel Yönetmeliklerinde yer alan ve zorunlu tutulan nöbet görevinin isteğe bağlı hale getirilmesi ve karşılığında görev yapılan zaman dilimine uygun ek ders ücreti belirlenmesi hususunda talepte bulunduk. Talebimizin karşılanmaması halinde Türk Eğitim-Sen olarak bu konuda hukuki girişim başlatacağımızın da bilinmesini istiyoruz. KOLAY ÜYE OL ÜLKENİN DÖRT BİR TARAFINDAN ÖĞRETMENLERLE SOHBETE BAŞLA
Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.